缺木的人通常会被行业所忽视或排斥，因为他们缺乏相关的技能、经验或资格。然而，他们仍然可以通过其他方式避开行业的局限性，包括：。
1. 寻找非传统机会：缺木的人可以寻找行业之外的机会，例如创业、自由职业或非盈利组织工作。这些机会可能更加灵活，不要求特定的技能或经验。
2. 学习新技能：缺木的人可以通过学习新的技能来增加自己的竞争力。这可以通过参加培训课程、在线学习或自学来实现。
3. 扩大人脉网络：建立广泛的人脉网络可以提供更多的机会和资源。缺木的人可以参加行业相关的活动、加入专业组织或参与志愿者工作，以扩大人脉。
4. 寻求 mentor 或 coach 的帮助：找到一位有经验和成功的 mentor 或 coach 可以为缺木的人提供指导和支持，帮助他们克服行业的障碍。
5. 创造个人品牌：通过建立个人品牌和展示自己的专业知识和能力，缺木的人可以在行业中脱颖而出。这可以通过写博客、发布内容、参与行业讨论等方式实现。
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